Кому належить тривала відпустка?

Єдина категорія співробітників, щодо якої ТК РФ прямо закріплює можливість тривалих відпусток, це педагогічні працівники. Стаття 334 ТК РФ передбачає право на подовжену оплачувану відпустку (до 56 днів) і стаття 335 ТК РФ – право на тривалу, річну, відпустку педагогічним працівникам. May 18, 2021

Тривала відпустка надається педагогічним працівникам освітніх організацій не рідше ніж через кожні 10 років безперервної роботи. Тривала відпустка надається на строк до 1 року. Тривала відпустка надається педагогічним працівникам, які заміщують такі посади: 1.

Одному з батьків (опікуну, піклувальнику, прийомному батьку), який виховує дитину-інваліда віком до вісімнадцяти років, щорічну оплачувану відпустку надають за його бажанням у зручний для нього час (стаття 262.1 ТК РФ).

Згідно зі ст. 115 ТК РФ щорічна основна оплачувана відпустка тривалістю понад 28 календарних днів (подовжена основна відпустка) надається працівникам відповідно до ТК РФ та інших федеральних законів.